河南鑫山公司盛大召开2012年度员工动员大会

  • 文章滥觞 : 凤凰城
  • 公布日期 : 2012-03-08
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  凤凰城讯(记者/袁智勇)3月6日下战书,河南鑫山公司2012年度员工动员大会在凤凰城五楼A区会议室隆重举行。河南鑫山公司党委书记朱铁方出席会议并做了主要总结发言,党委副书记、人力行政信息中心总监助理丁香从人力资源情况、事情心态和员工福利等方面做了员工发动性发言。财政中心指导屠新意,市场运营中心总监乔广东、总监助理岳朝纲,财政中心总监助理李红霞,物业公司司理李佩娅等指导列席了此次集会,100多名员工代表和部分新员工参与了此次动员会。

 


(动员大会现场)
 

  动员大会在人力行政信息中心总监助理丁香的发动发言中拉开序幕。她起首从公司的人力资源情况、员工福利程度和提拔空间等方面,向新员工引见了公司党委的开展、公司的汗青和企业精神。丁香说,宣布公司现有的人力资源情况、员工福利程度和员工提拔空间,是为了增长新员工对鑫山公司的理解,鼓励其尽快融入到公司团队中,同时还能够使广阔员工明白本人在公司中所处的位置,以不竭调解自我心态,更好地实行岗位职责。

 

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(鑫山公司党委副书记、人力行政信息中心总监助理丁香做发动发言)
 

  丁香说,“言出必践”是鑫山公司多年来不断对峙的开展原则。鑫山公司之所以可以获得明天的成绩,不是事先计划出来的,而是董事长率领各人在行动中,兢兢业业,一步步颠末调解和理论斗争出来的。同时,言出必践、重视细节、忠实和谦善也应成为部分员工必备的本质。公司为所有员工供给宽广的开展空间和优厚的福利待遇,每位员工都要怀有一颗戴德的心,感激鑫山公司党委,感激鑫山公司董事会成员;要认识到“谦善”的重要性,尤其是各中心、部分负责人,要连结谦善心态,实行好本人的职责。在大会互动环节,人力行政信息中心员工张献红为表达公司对本人的培育之情,唱起了《戴德的心》,预会员工代表自发地随着唱起来,配合表达对公司的戴德之情,现场布满调和与打动。
随后,三位新员工代表作了讲话。他们一致认为,进入公司以来感触感染最大的就是公司调和的企业文化。在他们从门生时期进入社会的转型阶段,公司为他们供给了报酬优厚的工作岗位和宏大的提拔空间,他们将怀着一颗戴德的心勤奋事情,实行好本人的事情职责,并在当前的事情中保持谦善的心态,对峙进修,不竭提拔业务才能和综合素质,以更好地完成事情,顺应公司的开展程序。

 

(新员工代表讲话)
 

  河南鑫山公司党委书记朱铁方作了总结发言。朱铁方书记说,鑫山公司之所以能走到明天,起首要归功于党的好政策和部分员工的通力合作,恰是因为下级党委的撑持与协助,鑫山家人的不懈努力,公司才获得明天的成绩。因而,广阔党员和党务工作者要阐扬好模范带头作用,广阔员工要主动向党组织靠拢,不断加强党组织建立,进一步稳固党建给公司带来的各项功效。
朱铁方书记夸大,广阔党员和部分员工要深入认识到鑫山公司企业文化的内在,切实加强党建文明开展,不断完善企业“家文明”,同时还要对峙发扬优良传统文化;要对峙以党建文明为根底,以企业“家文明”为焦点,以优良传统文化为发展方向的企业文化建设战略方针,将鑫山公司企业文化提拔一个新台阶。

 

(鑫山公司党委书记朱铁方做动员大会总结发言)
 

  朱铁方书记还说,公司在用人方面起首重视的是品德,其次是立场,第三是才能。才能再强,假如品德不好、立场不端正,公司不会用;假如是德才兼备,公司就会为其供给充足的开展空间和丰盛的福利待遇。新员工要严厉要求本人,对峙从根底做起,尽快进修公司企业文化,兢兢业业,一步一个台阶;老员工要端正事情立场,勇于负担义务,为新员工做楷模、树榜样。只要公司高低齐心合力才气鞭策公司的进一步开展,进一步落实“协力、调和、共创、同享”的企业精神。